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Titolo
Text copied to clipboard!Responsabile Sviluppo Territoriale
Descrizione
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Siamo alla ricerca di un Responsabile Sviluppo Territoriale motivato e competente per guidare e coordinare le strategie di crescita e valorizzazione di specifiche aree geografiche. Il candidato ideale sarà responsabile dell’analisi, pianificazione e implementazione di progetti volti a favorire lo sviluppo economico, sociale e infrastrutturale del territorio di riferimento. Il ruolo prevede la collaborazione con enti pubblici, privati e comunità locali per identificare opportunità di investimento, promuovere iniziative sostenibili e attrarre risorse. Il Responsabile Sviluppo Territoriale dovrà monitorare costantemente i trend di mercato, le normative e le esigenze della popolazione locale, proponendo soluzioni innovative e personalizzate. Sarà inoltre incaricato di redigere report, presentare proposte progettuali e gestire il budget assegnato, assicurando il raggiungimento degli obiettivi prefissati nei tempi stabiliti. La posizione richiede eccellenti capacità di comunicazione, negoziazione e leadership, oltre a una solida conoscenza delle dinamiche territoriali e delle politiche di sviluppo locale. Il candidato dovrà essere in grado di lavorare in team multidisciplinari, gestire relazioni istituzionali e rappresentare l’organizzazione in contesti pubblici e privati. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, stimolante e orientato alla crescita professionale, con la possibilità di contribuire concretamente al miglioramento del territorio e della qualità della vita dei suoi abitanti.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Analizzare le esigenze e le potenzialità del territorio
- Elaborare e implementare strategie di sviluppo locale
- Gestire progetti di valorizzazione territoriale
- Collaborare con enti pubblici e privati
- Monitorare l’andamento dei progetti e redigere report
- Gestire il budget e le risorse assegnate
- Promuovere iniziative di sostenibilità ambientale e sociale
- Attrarre investimenti e risorse per il territorio
- Rappresentare l’organizzazione presso istituzioni e stakeholder
- Coordinare team multidisciplinari
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Economia, Ingegneria, Urbanistica o discipline affini
- Esperienza pregressa in ruoli simili
- Ottime capacità di analisi e pianificazione
- Competenze nella gestione di progetti complessi
- Eccellenti doti comunicative e relazionali
- Conoscenza delle normative e delle politiche di sviluppo territoriale
- Capacità di lavorare in team e gestire collaborazioni
- Orientamento ai risultati e problem solving
- Disponibilità a trasferte sul territorio
- Conoscenza della lingua inglese (preferibile)
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Quali esperienze hai maturato nello sviluppo territoriale?
- Come gestisci la collaborazione con enti pubblici e privati?
- Raccontaci un progetto di successo che hai coordinato.
- Come affronti le sfide legate alla sostenibilità?
- Quali strumenti utilizzi per monitorare l’andamento dei progetti?
- Come gestisci il budget e le risorse assegnate?
- Hai esperienza nella redazione di report e presentazioni?
- Come promuovi l’innovazione nel territorio?
- Quali sono le tue principali competenze relazionali?
- Sei disponibile a trasferte frequenti?
